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  • 泉州洛江區融媒體中心:以人才支撐推動媒體融合發展

      媒體競爭關鍵是人才,媒體優勢核心也是人才。泉州洛江區融媒體中心組建以來,統籌兼顧,全力培養一批政治過硬、本領超強的全媒體人才隊伍,切實讓黨的創新理論"飛入尋常百姓家",積極為講好洛江故事、傳播洛江聲音貢獻新聞力量。

      選好中心班子。洛江區委區政府全力支持融媒體中心建設并給予相關政策傾斜,在黨的領導下開展新聞工作。在人員配置方面,洛江區精心選派一批政治過硬、專業過強、工作作風好的干部,充實到融媒體中心;在領導配備方面,注重配齊配強領導班子,既搭配業務能力突出、能夠引領采編隊伍的專業干部,同時也搭配懂經營、善管理、善于做思想政治工作的黨務干部,泉州洛江區融媒體中心主任由洛江區委宣傳部副部長兼任,切實從領導上、行政上強化對融媒體中心的高層領導和統籌管理。

      引進創新人才。人才是媒體競爭的核心要素,擁有一批真正熱愛新聞事業的創新人才,是傳統媒體與新興媒體融合發展的關鍵。泉州洛江區融媒體中心由原區委報道組和區網信辦工作人員組成,根據全媒體業態對人才結構和人才種類的新要求,采用事業單位招考和勞務派遣方式,致力打造一支既有政治素質和新聞素養,又懂新媒體傳播運營,具有互聯網思維和實踐能力的全媒型、專家型、復合型新聞輿論人才隊伍,持續充實采、編、制、播等新媒體人才,人員融合實現了"主力軍進入主陣地",有效優化融媒體中心的人才結構,為資源互融、宣傳互通奠定了基礎。

      致力人才培養。泉州洛江區融媒體中心高度重視全媒體人才培養,注重加強專業能力,特別是創新能力和新媒體技能的培養,著力提高培訓質量和內容層次。根據媒體融合發展大趨勢,加快推進人才素質結構轉型優化,開展會議新聞拍攝技巧專場培訓,組織參加慶祝建黨百年網絡視聽主題宣傳活動線上培訓,參加視聽網媒主播人才培訓班暨崗位練兵活動,不斷強化新聞傳播理論知識和學科知識儲備,進一步增強采訪、寫作、編輯等多元知識與業務技能,進一步提高工作人員的能力素質。

      賦予政策支持。洛江區委區政府高度重視泉州洛江區融媒體人才建設中存在的短板問題,在加大媒體融合人才使用力度,新媒體專業人才招聘優惠政策方面,先后賦予了區融媒體中心一系列優惠政策支持。洛江區對融媒體稀缺人才的招聘需求給予優先考慮,2019-2020年,支持融媒體中心對外公開招聘事業單位稀缺人才2名。同時,在事業編制受限的情況下,靈活用人機制,大力推行對泉州洛江區融媒體中心編外在聘人員激勵性績效獎勵機制,并享受五險一金等相關福利待遇,充分發揮工作績效考評的"指揮棒"作用,以"多勞多得、優勞優酬"激勵機制,充分調動新聞宣傳工作者的主動性、積極性,打破編內編外人員的身份差別,為更好地吸引人才、善用人才、留住人才探索了、一條切實可行的新路子,切實使新聞隊伍的收入水平得到穩步提升,勞動價值得以更好地體現。(泉州洛江區融媒體中心)

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